Skip to main content
  • Personer
  • Publikasjoner
  • Arrangementer, kurs og seminarer
Civita
Civita
Handlekurv
Seksjoner
  • Demokrati og rettigheter
  • Ideer
  • Økonomi og velferd
  • Politikk og samfunn
Om oss
  • Om Civita
  • Personer
  • Civita i media
  • Personvernerklæring
  • Kontakt oss
Innhold
  • Politisk ordbok
  • Politisk bokhylle
  • Podcaster
  • Clemets blogg
  • Jakten på det borgerlige
  • Brev fra EU
  • Arrangementer, kurs og seminarer
  • Notater
  • Rapporter
  • Bøker
Meld deg på nyhetsbrevet
sykdom termometer temperatur
Image by PublicDomainPictures from Pixabay.
Velferdsstaten

Velferdsstatens konsekvenser

Dagens sykepengeordning er urettferdig og ikke til hjelp for de svakeste.

Lars Kolbeinstveit

Publisert: 20. februar 2026

Rødt- leder Marie Sneve Martinussen svarer 10. februar på min kronikk til forsvar for heltid. Hun hevder at Rødt forsvarer de svakeste. 

Men dagens sykepengeordning er urettferdig og ikke til hjelp for de svakeste. De har ikke engang opparbeidet seg rett til sykepenger.

Det er likevel grunner til å bevare mye av sykepengeordningen. Men hvis vi ikke er villige til å forandre den for å bevare den, kommer vi ikke unna konsekvensene: Det betyr at arbeidsfolk må løpe mer og streve mer på jobb fordi sykefraværet sannsynligvis forblir skyhøyt. Det betyr at mer byråkratisk kontroll presser seg frem fordi incentiver ikke tas i bruk. Det låser opp mot 70 milliarder offentlige kroner fast til sykepenger istedenfor at vi velger en mer balansert modell der ansvaret for sykefravær fordeles mer rimelig mellom arbeidsgiver, arbeidstager og det offentlige. 

En slik endring kunne frigjort midler til lavere skatt til lavtlønnede i tunge jobber og til de ekstra syke som er lenge borte fra arbeidslivet, og som ikke har glede av dagens sykepengeordning.

Teksten er publisert i Aftenposten 18.2.2026.

Publisert: 20. februar 2026
Sykelønn Velferdsstaten
Del på: Del link Del på twitter Del på facebook

Relatert

Hege MoenMathilde Fasting

Politikerne må vise at de tør og kan utfordre velferdssystemet

Tiden er inne for å utforske nye løsninger som kan effektivisere og forenkle tungrodde og kompliserte Nav-regelverk, bekjempe utilsiktede fattigdomsfeller i systemene, parallelt med at man trygger folk økonomisk.
VelferdsstatenØkonomi og velferd
sykdom
Eirik Løkke

Kutt i sykelønn er overmodent 

Kutt i sykelønnen er en ordning man kan spare mye penger på uten at det medfører store sosiale konsekvenser. At du knapt har en eneste politiker som argumenterer for dette på Stortinget, illustrerer at vi har en sykdom i norsk politikk.
VelferdsstatenVelferdstjenester
barnehage, barnehagepolitikk, perler, plastikkperler, aktivitet, barn, barnehagebarn
Aslak Versto Storsletten

Den samfunnsøkonomiske nytten av gratis barnehage er negativ

Arbeidsgruppen som har utredet gratis barnehage, argumenterer egentlig best for hvorfor gratis barnehage er en dårlig idé.
VelferdstjenesterVelferdsstaten
trygder
Mathilde FastingHege Moen

Målrettet støtte

Kan en ny velferdsmodell gi målrettet inntektsløft til de som trenger det, som dagens lønnsforhandlinger ikke synes å klare?
VelferdsstatenVelferdstjenester
NAV, arbeid, trygdeordninger, uføre, NAV-systemet
Mathilde FastingHege Moen

Høringssvar fra Hege Moen og Mathilde Fasting

VelferdsstatenInnvandring og integreringArbeid og sysselsetting
Eldre rullestol omsorg helse
Steinar Juel

Eldrebølgen – overdrevne krisescenarier?

Det er ikke helt lett å forstå hva som er strategien for håndteringen av den voksende eldre befolkningen.
VelferdsstatenVelferdsstatens bærekraft

Nyhetsbrev

Meld deg på nyhetsbrevet og få siste nytt levert i innboksen:

This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Støtt Civita

Bidra til at Civita kan fortsette arbeidet med å formidle kunnskap og ideer som utvider rommet for politisk debatt.

Gi støtte

ARTIKLER

  • Ideer
  • Demokrati og rettigheter
  • Politikk og samfunn
  • Økonomi

Annet innhold

  • Politisk ordbok
  • Publikasjoner
  • Podcasts
  • Arrangementer, kurs og seminarer
  • YouTube

Om Civita

  • Om Civita
  • Medarbeidere
  • Støtt Civita
  • Kontakt oss
  • Retningslinjer for refusjon og retur

Følg oss

Civita - Twitter

Civita - LinkedIn

Civita - Instagram

Civita - Facebook

Civita - Youtube

  • Information in english
  • Personvernerklæring
[email protected]
Civita logo