Mer menneskelig kontakt krever nye tanker
Lars Kolbeinstveit svarer Steinar Mørk.
Publisert: 29. november 2024
Debatt om frontfagsmodellen og rekruttering til offentlig sektor er viktig. Rektor og professor Klaus Mohn har påpekt at økt lønn og yrkets fleksibilitet er viktig for å tiltrekke seg arbeidskraft. Steinar Mørk antyder at jeg ikke forstår verdien av at mennesker bruker tid på hverandre i velferdsstaten. Mørk misforstår.
Mitt poeng er at bruk av private aktører i den offentlig finansierte velferden kan gi brukere og ansatte flere muligheter. Ved å organisere bedre og prøve ut alternative turnuser kan vi bruke arbeidskraften bedre, slik at økt lønn blir mulig.
Kvaliteten på den mellommenneskelige kontakten blir bedre for brukerne, for eksempel fordi vaktskiftene ikke blir så hyppige.
Innlegget er publisert i Aftenposten 27.11.24.
Relatert
Velferdsstaten er et pyramidespill
Regjeringen snur – og det gjør den lurt i
Norges handelspolitikk må styrkes
EU og Den europeiske menneskerettighetskonvensjon
EU-statene er parter i Den europeiske menneskerettighetskonvensjon. EU har imidlertid sin egen Pakt om grunnleggende rettigheter. Hvordan kan dette forenes?
Man bør ikke lage regler for alt – og særlig ikke for ekstraordinær oljepengebruk
